和陈义信聊完之后，夏天又去了一趟亚视。
春节前，夏天给周梁淑怡下达了一项任务，让她提出一个可行X的计划，从根本上提高员工的积极X，年后向他汇报。
现在时间差不多了，他要去看看周梁淑怡到底想出办法了没有。
来到亚视，就见员工们早就放完假回来上班了。但一见到夏天，还是拱手拜年，“夏先生，过年好！”、“夏先生，新年快乐！”
夏天也一边笑着应对，一边来到周梁淑怡的办公室。
“夏先生，您从台湾回来了？”她一见到夏天，惊喜的说道。
“回来有几天时间了，一直都忙着应酬，顾不上工作的事。现在刚应酬完，回到公司转转。”夏天笑道，“怎么样，年后工作进展的如何？”
“非常好，《天地男儿》这部戏已经开始拍摄了，进展顺利。”周梁淑仪点了点头，“李监制刚刚才走，要不我把他叫回来，向您详细汇报一下？”
“啊，不用了。大家把事情做好就行了，不用事事都向我汇报。”夏天摆摆手道。
他现在生意那么多，如果要一一过问的话，只怕一天有七十二个小时都不够用的。所以最有效的管理方法，就是充分放权，各司其职，有功则奖，有错必罚！
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