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1240章斗人 (12 / 13)

作者:紫锋 最后更新:2021/11/3 14:57:02
        换上了皮尔斯后,果然效果不同,皮尔斯先是在低位利用吨位和经验打了利文斯顿一个,然后防守端顺利防下来一次,利文斯顿打铁,皮尔斯防守成功。科尔看到这里,笑了笑道,老头子,你倒也反应很快嘛,不过老的一辈人都是用来超越的。

        别以为这样就可以拦住我们。

        科尔做了一个战术手势,这是要改变进攻打法了。

        ps:万字爆发完成,求票票咧~~~~~~~~~~xs63开始就用他攻开了湖人队的防守,让看似坚不可摧的湖人队1号位朗多,也变得不那么固若金汤起来。这,就是主教练的临机应变能力,科尔这方面怎么说呢,一下子超神,一下子超鬼。有时候一成不变固执的可怕,有时候尽出奇招,打得对手猝不及防。

        朗多还就不相信了,自己这个赛季的防守功力恢复很不错,直b前几年的绿军巅峰,加上他现在才29岁,正是h金年龄,怎么可能防守不住一个替补球员。朗多也是傲气的主,他开始加大防守力度,就是要防下对手一个看看。可利文斯顿这球,却看出了朗多的打算,看见了后者眼中的愤怒,很聪明的一个后仰后撤然后瞬间身子扭向前方,直接和怒扑过来的朗多撞在了一起。接着,凭借身高优势,丢出了这个球。

        打板,篮球滚了几圈后,落入网袋。

        哔哔~还让朗多赔上了一次个人防守犯规。

        这就是利文斯顿,勇士队的奇兵,可以几场b赛不怎么出手,也可以一场b赛砍下十几二十分。不管是常规赛还是季后赛还是总决赛,都是如此的任劳任怨。

        他绝对是nba严重伤病后重新打出来的励志典范。

        加上脑子不发热,现在联盟已经很多球队都在挖他了,可是他一句话,勇士队开了合同,他就不会走。这让很多球队的管理层都觉得遗憾。勇士队不知不觉间,已经形成了一种团队文化和团队归属感,这是之前的勇士教练们都没有做到的。构建一个完美和谐的团队,其实有时候也是一个主教练的工作能力表现啊。这一点,科尔承认自己是学习的**维奇和马刺队,因为他认为这一套对于非明星球员的作用,激励非常大。看看马刺队为啥培养角sE球员这么的牛b,就是问题。科尔的执教就是学习的“禅师”菲尔.杰克逊+**维奇两个人,加上他的确是取长补短,糅合的不错,才有了现在这个勇士队。

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